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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:楚雄州楚雄市
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  • 岗位职责:1.负责协助各部门进行人员招聘工作;2.员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理等;3.公司内部员工档案的建立与管理;4.负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度等;5.负责组织企业文化建设工作,包括公 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:本科|经验:不限|地点:上海
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  • 职位描述:-负责公司招聘广告发布有效性改进,进行简历初筛和面试,为公司队伍的扩展提供人力资源上的有效支持-进行工作绩效的考核和记量(日志及周,月,年度考核)-有效观察,积极改善完善公司内部人员管理流程-按时有效的完成公司需要执行的绩效考核-负责公司和政府相关部 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:上海
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  • 岗位职责:1、 根据公司提供的客户资源,通过网络对相关资源建立沟通和维护2、 负责销售相关基础内勤工作,协助销售经理开展相关销售业务任职要求:1、初中及以上学历;2、电脑基本操作熟练,能够运用办公软件;3、较强的表达能力,语言沟通能力,有较强的工作责任心和热情 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:不限|地点:石家庄市
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  • 岗位职责1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;5、执行招聘工作流程 更详细...
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  • 全职|人数:3人|学历:大专|经验:不限|地点:合肥市
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  • 岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:大专|经验:不限|地点:北京
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  • 中国太平公司:2012年3月19日升格为副部级央企(注册资金37亿)中国太平市场:定位北京高端金融市场中国太平员工:高素质、高品质、高绩效中国太平2012年3月19日升级为副部级央企,2015年总公司将投入12亿资金用于业务发展和员工福利待遇提升,北京分公司特 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:昆明市
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  • 有人事管理经验优先,1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、推行公司各类规章制度的实施;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、管理劳动合同,办理用工、退工 更详细...
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  • 全职|人数:3人|学历:大专|经验:不限|地点:南京市
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  • 职位描述:本公司为应届生提供平台,急招大量优秀且有激情的应届生参与公司业务部的一切工作!不用担心经验不足!我们有良好的公司氛围和企业文化,90%的员工都是90后!下面我讲两句重点!岗位职责:1.做好上传下达,协调各部门之间的工作,保持各部门沟通顺畅2.协助销售 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:不限|地点:昆明市五华区
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  • 岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;4、负责组织编写各部 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:湘潭市
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  • 1、社保、公积金办理,2、考勤管理,3、薪资核算,4、劳动合同管理,5、入职培训开展及培训组织、培训效果反馈。
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  • 全职|人数:10人|学历:大专|经验:不限|地点:北京
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  • 【职位描述】一对一培训培养1、在团队部门领导带领下开拓北京的高端客户市场,为高端客户推荐适合的财富保障方案,并且建立维护客户资源。2、组建自己的销售团队,通过公司的支持和培养,开拓北京的高端市场。新人实习或入司后,每一个工作环节都有专门辅导人员进行培训。【职位 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:不限|地点:东莞市
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  • 1.负责做好人事、行政日常管理工作;2.负责做好网站维护,建设工作;3.负责做好上司临时安排的公司事务。 要求:1.大专以上毕业,优秀者可放松到中专,有素质,人际关系佳;2.电脑操作熟练,办公软件:excel、word、ppt,绘图软件photosh 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:不限|地点:北京
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  • 岗位职责:1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;4、协助监督控制各部 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:不限|地点:成都
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  • 岗位职责:代表公司形象参加各种外事往来活动、来宾接待、会议筹备等。任职资格:身高165厘米以上,形象气质佳,语言能力较强(30-40岁***)
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:常州市
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  • 1、23-32岁,专科及以上学历,艺术设计或人力资源相关专业;2、具有2年以上行政策划或行政助理相关工作经验;3、熟练使用office办公软件、ppt、微信、视频编辑软件;4、具有创新力,有一定审美观,对企业形象、活动策划有了解;5、具有良好的沟通技巧和人际沟 更详细...
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  • 全职|人数:若干人|学历:不限|经验:不限|地点:湛江市
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  • 1.负责讲解介绍产品功能,操作示范2.销售业务,协助推广岗位要求1.男女不限,大专以上学历,形象好2.具有良好市场意识,服务意识,语言表达能力3.踏实上进,礼貌热情4.优秀毕业生优先考虑
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:哈尔滨市
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  • 岗位职责:1.负责办公室的日常办公制度维护、管理、后勤保障工作。2.负责招标公告的搜集整理,处理招标报名及中标后的各项事宜。3.负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤以及工资核算。4.开展招聘工作、发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。5.办理员工的入职、转正 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:不限|地点:上海
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  • 行政人事工作:1、负责员工的考勤,于次月第一个工作日提供考勤报表并存档;2、负责员工档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;3、对一般文件的起草和行政人事文的管理;4、依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息,协助招聘工作; 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:本科|经验:不限|地点:成都
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  • 任职要求:1.语言表达流利,形象气质佳,沟通能力强。2.有耐心,认真负责,做事细心。3.从事过人事招聘的优先考虑。4.能吃苦,敢担当,不找借口,有梦想有追求。
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  • 全职|人数:18人|学历:大专|经验:不限|地点:成都
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  • 一、职位描述1、25—40周岁;2、学历:大专以上;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。二、服务项目1.人寿保险(健康、意外、养老、 更详细...
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